4月、新しい仲間が入社しました

4月は新生活が始まる季節でもあり、
多くの企業で新しい仲間を迎える時期でもあります。

株式会社イートラスト埼玉でも、
この4月に新たに3名の仲間が入社しました。

入社後は、社内のルールや仕事の進め方を知ってもらうため、
オンボーディングを実施しました。

オンボーディングとは、
新しく入社した社員が会社や業務に慣れ、
スムーズに仕事を始められるように行う取り組みのことです。

今回は、
・会社概要や社内ルールの説明
・各部署の役割や業務内容の共有
・社内ツールの使い方や基本的な流れの確認
などを行いました。

最初は緊張した様子も見受けられましたが、
説明が進むにつれて表情も和らぎ、
終始落ち着いた雰囲気の中で進めることができました。

これから現場や日々の業務を通して、
一つずつ経験を積んでもらえればと思います。

新しい仲間を迎え、
イートラスト埼玉は今後も、
より良い仕事ができるよう取り組んでまいります。